Herkese selam,

Bu hafta, yöneticimle etkileyici pazarlama için KPI'lara dayalı bir bonus yapısını tartışan bir toplantım var. Diğer etkileyici pazarlama yöneticilerinden, kampanyalarının başarısını ölçmek için kullandıkları TPG'ler ve bu ölçütlere göre tazmin edilip edilmediği/nasıl alınacağı hakkında bilgi almak istiyorum.

Göz önünde bulundurduğumuz TPG'lerden bazıları, doğal olarak etkileşim oranını, görüntülemeleri ve dönüşümleri içerir. Ancak, eminim ki hepimiz biliyoruz ki, dönüşümler her zaman bir Etkileyenin performansını puanlamanın en doğru yolu değildir. Başka hangi KPI'lara öncelik verdiklerini ve nedenlerini öğrenmek isterim.

Ek olarak, diğer şirketlerin etkileyici pazarlama ekipleri için kullandıkları ödeme yapılarını öğrenmekle ilgileniyorum. Belirli KPI'ları karşılamaya dayalı olarak ikramiye sağlıyorlar mı? Eğer öyleyse, nasıl bir sayı buluyorsunuz?

Herhangi bir içgörü veya tavsiye çok makbule geçer! Şimdiden teşekkür ederim.

vidmate

VidMate

https://vidmate.red/