Yeni Kayıt
Konudaki Resimler
|
Hızlı 
Bildirim
İşyerinin maaşı geç yatırması hakk.
Sıcak Fırsatlarda Tıklananlar
Editörün Seçtiği Fırsatlar
Daha Fazla 
Bu Konudaki Kullanıcılar:
Daha Az 
2 Misafir - 2 Masaüstü
Giriş
Mesaj
-
-
Hocam maaşın geç yatırılması haklı nedenle fesih sebebidir. Ancak geç yatırmadaki zaman aralığı çok fazla değilse yani çok geciktirmiyorsa haklı neden sayılmayabiliyor. Eğer ödenmemiş fazla mesaileriniz ya da ubgt alacağınız yıllık ücretli izinleriniz varsa bunlara da dayanabilirsiniz. siz işten çıkmaya karar verdiyseniz eğer bir avukata danışın ihtarname ile işi bırakın ardından arabuluculuk ve dava süreci işleyecek ama muhakkak bir avukat desteği alın -
Bir avukata danışın -
ilginiz için teşekkür ederim. Ayın 17 si itibari ile maaşım yattı ama son 6 aydır sürekli 15-20 arasında yatıyor. Eğer böyle giderse başka işe bakacağım. -
işçi – işveren arasında başka bir ödeme tarihi belirlenmemişse, ücretini aylık olarak alan işçi için çalışılan ay bittiğinde işçi o ayın ücretine hak kazanmış olur ve en geç bir gün sonra yani takip eden ayın 1’inde ücretin ödenmesi gerekir, işveren ayın 1’inde ödenmesi gereken bu ücreti en fazla ayın 20’sine kadar geciktirebilir.
bu konu iş kanununda açıkça belirtilmiştir. ayrıca yapılan iş sözleşmesinde (bilmiyorum okudunuz mu ?) bu durum sözleşme ile uzatılabilir tabi bunun yaptırımı da 20 günden sonrası için günlük en yüksek faizden hesaplanarak maaş ödemesi yapılır.
işten direk çıkarsanız sizin için sıkıntı olabilir. noter üzerinden ihtarname göndermeniz gerekecektir öncelikle
Sayfa:
1
Ip işlemleri
Bu mesaj IP'si ile atılan mesajları ara Bu kullanıcının son IP'si ile atılan mesajları ara Bu mesaj IP'si ile kullanıcı ara Bu kullanıcının son IP'si ile kullanıcı ara
KAPAT X
Bu mesaj IP'si ile atılan mesajları ara Bu kullanıcının son IP'si ile atılan mesajları ara Bu mesaj IP'si ile kullanıcı ara Bu kullanıcının son IP'si ile kullanıcı ara
KAPAT X
