İş yerimin adı değişecek şirket iş çıkışımızı verdi. İbraname olarak verdi herhangi bir yere imza vs. atmadık maaş bordrosu dışında.. Mayıs ve haziran ayı maaşlarımı almadığım için onlara da imza atmadım..
Bilmek istediğim konu bana bu tazminat tutarı ve kalan maaşlarımı ne kadar sürede ödemek zorunda? Ödeme yapmaz ise yasal haklarım nelerdir bunun hakkında bilgi almak istiyorum. İbranamede ki çıkış kodu 17 bu arada..
Sektör petrol sektörü kapatıp başka isim ile açacak bu açılış süresi vs de en az 1.5 -2 ay sürecek.
Oncelikle sahipleri ayni mi kalacak yoksa basksina mi devrediyor belirtmemissiniz ondan konu cok net degil
İsyeri de net degil petrol sektoru deyince aklima benzinlik geliyor
Surec epdk nezninde 2 ay filan surebilir devir alan sirket eski sirketin faturalari uzerinden islemleri suruduyor ve sonucta siz de eski veya yeni olan sirkette sigortali gosterilmek zorundasiniz (buyuk oranda yeni)
Bir kere kanunen x ayin maaasi takip eden x+1 ayinin 20 sine kadar odenmezse hakli fesih hakkiniz var yani ihbar haric kidem tazminatizi ve onodenmeyen maasinizi varsa son aya ait fazla mesainiz yine varsa yillik izninizi talep edebilirsiniz
Ancak isletme baskasina devir edildiyse elinizi cabuk tutun eski taraf uzerinde mal kalmazsa hava alirsiniz
Ayrica sizi nakil mi yapiyorlar o da belli diil nakil yapiyorlarsa haklariniz aynen yeni sirkette devam eder ve kidem tazminati ben ayrilcam derseniz alirsiniz devam edecegim derseniz yeni sirkette devam eder
Yalniz tecrubeme gore benzinlik gercekten baskasina satilmadiysa yani eski sahipleri baska birisi uzerinden farkli sirket isminile isleme devam ediyorsa daha duzgun bir yerde is arayin cunku ya maliye ye borcu vardir ya da naylon fatura olayi vardir
< Bu ileti mobil sürüm kullanılarak atıldı >
quote:
Orijinalden alıntı: ponchik
Oncelikle sahipleri ayni mi kalacak yoksa basksina mi devrediyor belirtmemissiniz ondan konu cok net degil
İsyeri de net degil petrol sektoru deyince aklima benzinlik geliyor
Surec epdk nezninde 2 ay filan surebilir devir alan sirket eski sirketin faturalari uzerinden islemleri suruduyor ve sonucta siz de eski veya yeni olan sirkette sigortali gosterilmek zorundasiniz (buyuk oranda yeni)
Bir kere kanunen x ayin maaasi takip eden x+1 ayinin 20 sine kadar odenmezse hakli fesih hakkiniz var yani ihbar haric kidem tazminatizi ve onodenmeyen maasinizi varsa son aya ait fazla mesainiz yine varsa yillik izninizi talep edebilirsiniz
Ancak isletme baskasina devir edildiyse elinizi cabuk tutun eski taraf uzerinde mal kalmazsa hava alirsiniz
Ayrica sizi nakil mi yapiyorlar o da belli diil nakil yapiyorlarsa haklariniz aynen yeni sirkette devam eder ve kidem tazminati ben ayrilcam derseniz alirsiniz devam edecegim derseniz yeni sirkette devam eder
Yalniz tecrubeme gore benzinlik gercekten baskasina satilmadiysa yani eski sahipleri baska birisi uzerinden farkli sirket isminile isleme devam ediyorsa daha duzgun bir yerde is arayin cunku ya maliye ye borcu vardir ya da naylon fatura olayi vardir
Evet Akaryakıt istasyonu.
Eski sahibi Ozan diye birisi ve yanında çalıştırdığı muhasebecisine devrediyor.
Bizim işyerinden çıkışlarımızı verdi ( İşyeri Kapanışı olarak)
Kendi üzerindeki malları başkasına hileli satış yoluyla geçirdiyse bunun iptalini isteyebilir miyiz?