Kıdem tazminatı kazanabilir miyim

Herkese selamlar iyi forumlar arkadaşlar 5 senedir çalıştığım iş yerinden kendi isteğim ile ayrılmak istiyorum biliyorum istifa eden tazminat alamaz ama bizi işyerinde maaş ikramiyeleri yan haklar ve maaş destek farkı gibi bir çok para zarf ile elden veriliyor. Sadece net maaş bankaya yatıyor buradan bir hak talebinde bulunabilirmiyim. teşekkürler.

İspat yükümlülüğünüz var. İspatlayabilirseniz alabilirsiniz.

Önce noter aracılığıyla gerekçeleri belirterek iş sözleşmenizi haklı olarak feshettiğinize dair ihtarname göndereceksiniz iş yerine. Beş-yedi iş günü süre vereceksiniz kendilerine, belirtilen tarihe kadar paranızı yatırmazlarsa arabulucuya başvuracaksınız. (Arabulucuya gitmeden dava açamıyorsunuz)

Şirketler genelde davalık olmak istemediği için anlaşma yoluna gidiyorlar. Belirttiğiniz gibi bir durum varsa, ispatınız da varsa, arabulucuya dahi gitmesini istemezler büyük ihtimal. Noterden (e-tebligatlı) ihtarnameyi alınca parayı çıkartırlar.

Siz yine de mutlaka bir avukatla görüşüp profesyonel görüşünü alın.